PROJECT CONSULT

Unternehmensberatung Dr. Ulrich Kampffmeyer GmbH

HR Virtuelle Akte 

Die Digitale Personalakte als Kernstück von New Work

1. Dezember 2022 10:20 Uhr  |  Dr. Ulrich Kampffmeyer  |  Permalink


Unser Kollege, Renato Herrmann, Geschäftsführer der PROJECT CONSULT Information Management PCIM GmbH, hat in der Ausgabe HR Performance Spezial 2/22 einen Artikel zum Thema „Die Digitale Personalakte als Kernstück von New Work“ verfasst. Der Artikel ist als PDF hier abrufbar: http://bit.ly/3H1Jmwe sowie als Volltext in den PROJECT CONSULT Essentials verfügbar.

Renato Herrmann geht eingangs auf die Auswirkungen von Corona auf das digitale Personalwesen ein. In sechs Trends fasst er die aktuellen Entwicklungen bei der elektronischen Akte für das Personalwesen zusammen:

  1. People Analytics (PA)
  2. Künstliche Intelligenz (KI/AI)
  3. Employee Self Service (ESS)
  4. Robotic Process Automation (RPA)
  5. Chatbots
  6. Blockchain

Sein Fazit:

„Die Digitalisierung der Arbeitswelt“, Neudeutsch „New Work“, setzt stärker denn je auch neue digitale Prozesse im Umfeld der DPA voraus. Umso wichtiger ist eine systematische Verknüpfung und Integration der beteiligten Systeme, um Insellösungen zu vermeiden. Der Datenschutz und die Sicherheit sollte bei allen Vorhaben mit betrachtet und einen hohen Stellenwert behalten. Nur so können die Chancen genutzt und das Risiko minimiert werden.“

Dr. Ulrich Kampffmeyer

Curriculum auf Wikipedia https://de.wikipedia.org/wiki/Ulrich_Kampffmeyer

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